Empleados de Comercio recibirán un aumento del 19,5% en mayo, dividido en tres tramos no acumulativos, según el acuerdo paritario vigente. Además, se les otorgará una suma fija no remunerativa de $25.000 en dos cuotas.
Además del incremento en el sueldo, recibirán un bono de $25.000 a pagarse en dos cuotas.
Empleados de Comercio recibirán un aumento del 19,5% en mayo, dividido en tres tramos no acumulativos, según el acuerdo paritario vigente. Además, se les otorgará una suma fija no remunerativa de $25.000 en dos cuotas.
El aumento se aplicará sobre las escalas de remuneraciones básicas del CCT N°130/75, tomando como base los valores de marzo de 2023, según informaron las partes involucradas en el acuerdo paritario 2023, que abarca a la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS), la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA).
El incremento del 19,5% se dividirá en tres tramos del 6,5% cada uno, a partir de abril, mayo y junio, respectivamente.
El acuerdo tiene vigencia desde el 1° de abril de 2023 hasta el 31 de marzo de 2024, con la posibilidad de revisar las variaciones económicas en julio de 2023, según lo comunicado por la CAC.
Además del aumento, se acordó el otorgamiento de un bono por única vez y de naturaleza excepcional por parte de la FAECyS.
Este bono será de dos cuotas de $12.500 cada una, a pagarse en abril y mayo de 2023, de acuerdo con lo establecido en el art. 6 de la ley 24.241, según detalla el comunicado oficial de la paritaria.
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