El Programa Empleo Joven genera expectativas laborales en Coronda

Este jueves en la sala de conferencias de la Sociedad Argentina de Socorros Mutuos, se presentó para la ciudad de Coronda, departamento San Jerónimo, el programa Empleo Joven 2024 que recientemente diera a conocer el Gobernador Maximiliano Pullaro.

En este sentido, a través de la Subsecretaría de Producción de la Municipalidad de Coronda se presentó esta idea que depende de la Secretaría de Empleo y Desarrollo Emprendedor del Ministerio de Desarrollo Productivo de la Provincia de Santa Fe.

Hubo un taller de introducción a la cultura del trabajo y orientación laboral con jóvenes de la ciudad, a quienes se les brindaron herramientas metodológicas para la búsqueda laboral.

El encuentro fue encabezado por la Subsecretaria de Producción Prof. María Belén Sierra y las autoridades provinciales Luis Dolce, Subsecretario de Intermediación e Innovación Laboral, Leandro Baravalle, Director de Desarrollo Emprendedor e Innovación Laboral y Gabriel Vega, Director de Capacitación y formación Profesional.

Con la convocatoria hecha a las entidades financieras, al Centro Comercial e Industrial, en principio son 5 las empresas y o grandes comercios que quieren adherir a este plan provincial, aclarando que algunos ya trabajaron con sistemas nacionales similares.

Estímulo al empleo en blanco

Recordemos que el jueves pasado el primer mandatario santafesino lo presentó: está destinado a promover la inserción laboral de personas desocupadas hacia un empleo formal, apoyar al sector privado en la generación de nuevos puestos de trabajo, fomentar la inserción laboral de jóvenes de entre 18 a 30 años, y promover la inclusión laboral de personas con discapacidad en los circuitos formales.

El Ministro de Trabajo, Roald Báscolo, precisó que “es uno de los tantos programas que vamos a estar trabajando, donde nuestro objetivo principal es la creación de empleo privado registrado”. El funcionario remarcó que se trata de una “apuesta fuerte porque hay que invertir recursos”, y explicó que “en cada empleo joven registrado que generen las empresas santafesinas, Provincia va a hacer un aporte del 85% del Salario Mínimo Vital y Móvil durante seis meses, que a plata de hoy significa más de 1 millón de pesos, como mínimo, en cada puesto de trabajo generado formalizado”.

Quiénes pueden participar

Podrán ser parte como postulantes a trabajos personas entre 18 y 30 años, inclusive que residan en forma permanente en la Provincia de Santa Fe. Hayan completado el nivel secundario formal obligatorio, o se encuentren terminando sus estudios, o suscriban, en su caso, compromiso de continuación de sus estudios.

La persona se debe encontrar en situación de desempleo y en cuanto a los trabajadores con discapacidad: deben contar con el certificado que se expide en el marco de la Ley Nº 22.431.

Sobre los contratantes –empresas, pymes o comercios- no deberán haber sufrido sanciones en los últimos dos años por violación a la normativa laboral. Salvo, que teniéndolas las hayan cancelado o bien tengan un convenio de pago vigente. No hayan realizado despidos colectivos dentro de los seis meses previos a la solicitud de adhesión.

Además, podrán participar quienes no hayan tenido con el beneficiario relación laboral previa en los últimos tres (3) meses, no se encuentren cobrando beneficios de otros organismos relacionados al trabajador beneficiario por el presente programa y ante todo esto el empleador deberá estar inscripto y con sus datos actualizados en el registro de SIPAF que posee el MTEySS.

Los interesados en participar en el caso de Coronda, podrán dirigirse a la Oficina de Empleo o a la Subsecretaría de Producción, en Rivadavia 1723, o bien comunicarse con el teléfono 0342 4910315.